Hoy te presentamos un aspecto que, si bien no aplica a todos, si es de mucha importancia para las colegas que son o serán madres, esto es, el Bono Compensatorio Sala Cuna, que busca reglar una situación en que no se pueda hacer uso del servicio dispuesto por la empresa, por enfermedad u otra causa (ej. cierre por Pandemia), lo cual es muy relevante de establecer, a propósito de la situación de una supervisora meses atrás.
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