por Daniela | Sep 8, 2022 | Últimas Noticias
El empleo en el sector minero en el trimestre móvil mayo-julio de 2022 alcanzó a 269.000 trabajadores, el más alto nivel de ocupación desde mayo de 2013.
“Este dato, por cierto, es una buena noticia para Chile, para las regiones del norte y para su minería”, destacó el gerente de Estudios de Sonami, Álvaro Merino, quien destacó asimismo, que la ocupación en el sector minero creció 23% en los últimos doce meses.
Lo anterior, pues en el trimestre mayo-julio de 2021 alcanzaba a 219.000 personas, en tanto que en la última medición correspondiente al trimestre mayo-julio de 2022 llega, como se expresó, a 269.000 trabajadores.
“La minería recuperó la totalidad de los empleos perdidos en la pandemia y hoy el nivel de ocupación es 15% superior al registro de enero de 2020. No obstante, en el país aún faltan por recuperar 200 mil puestos de trabajo para llegar a niveles previos a la pandemia”, expresó el representante de Sonami.
Merino resaltó que las regiones mineras también alcanzaron el nivel de ocupación previo a la pandemia, pues en enero de 2020 alcanzaba a 1.003.000 puestos de trabajo y hoy llega a 1.005.000 empleos.
Junto a lo anterior, las regiones del norte del país, han aumentado significativamente el empleo minero en los últimos doce meses.
“En efecto, en Tarapacá crece 45%, en Antofagasta aumenta 18%, en Atacama 2,5% y en Coquimbo 15%”. finalizó el ejecutivo.
por Daniela | Sep 5, 2022 | Últimas Noticias
Hubo varias reacciones del mundo minero tras la noticia del triunfo del rechazo a la propuesta Constitucional.
El primero de ellos fue Joaquín Villarino, Presidente del Consejo Minero, señaló que “hoy todos los sectores políticos, productivos y económicos del país tenemos la responsabilidad de responder a los desafíos de nuestro país. Ahora más que nunca nos debemos sumar a un trabajo colaborativo donde prime el diálogo y los consensos, porque lo cierto es que el país exigió cambios y somos conscientes que esa exigencia sigue vigente”.
“Por eso, los objetivos y compromisos del sector minero toman fuerza y confirman que nuestra hoja de ruta, en la que enfocamos nuestro trabajo, va por el camino correcto: Disminuir el consumo de recursos hídricos, incrementar la recirculación de estos, incorporar más energías renovables, reducir emisiones, incorporar más tecnología e innovación en todas las etapas del proceso productivo, capacitar a los trabajadores en nuevas competencias y seguir trabajando para aportar con empleos de buena calidad al país, fomentando el aporte a las regiones y el diálogo con las comunidades y la equidad de género”, agregó.
Por su parte, el nuevo Presidente de Sonami, Jorge Riesco, afirmó que: “Destacamos que el resultado del plebiscito, al rechazar la propuesta consultada, otorga una valiosa oportunidad de hacer una elaboración constitucional privilegiando la unidad del país. Valoramos que la ciudadanía haya otorgado esta nueva posibilidad, que nos permitirá establecer avances en materias sociales sobre la base de condiciones que permitan y aseguren el libre emprendimiento y el crecimiento económico, de modo que los cambios sean sostenibles”.
Diego Hernández, quien hasta la semana pasada fue el presidente de la Sociedad Nacional de la Minería (Sonami), cree que es hora de que el Ejecutivo entregue las señales para que el sector vuelva a invertir y que el proceso que viene en camino para redactar una nueva carta magna se haga de forma rápida para que la incertidumbre se termine.
“Este nuevo proceso tiene que ser relativamente rápido, tiene que representar al electorado que se manifestó en esta última elección”.
Por ahora, el Presidente Gabriel Boric, convocó a una reunión a todos los líderes de partidos políticos para ver cómo continuará este proceso constituyente.
por Daniela | Sep 1, 2022 | Últimas Noticias
Este domingo toda la ciudadanía mayor de edad podrá decidir si aprueba o rechaza el texto de la Propuesta de Nueva Constitución. Sin embargo, no es feriado para todos ya que muchos servicios seguirán funcionando, por lo que los trabajadores estarán en jornada laboral.
Sin embargo, cabe recordar que sí se pueden ausentar por un mínimo de dos horas para ir a emitir su voto.
Ello está consagrado en la normativa señalada en los arts. 165 y 166 del D. F. L. N°2 del 06.09.2017 que fija el texto refundido, coordinado y sistematizado de la Ley 18.700, Orgánica Constitucional sobre Votaciones Populares y Escrutinios:
“Artículo 165. Ninguna autoridad o empleador podrá exigir servicio o trabajo alguno que impida votar a los electores. En aquellas actividades que deben necesariamente realizarse el día en que se celebrare una elección o plebiscito, los trabajadores podrán ausentarse durante dos horas a fin de que puedan sufragar, sin descuento de sus remuneraciones”.
“Artículo 166. Los empleadores deberán conceder los permisos necesarios sin descuento de remuneraciones, a los trabajadores que sean designados vocales de mesas receptoras de sufragios, miembros de colegios escrutadores o delegado de la junta electoral”.
Entonces, la idea es que los trabajadores pueden ausentarse por dos horas de su trabajo, a lo menos, sin que dicha ausencia pueda significar una disminución de sus remuneraciones. Dicho tiempo es un mínimo que establece el legislador. En ese sentido, no existe inconveniente jurídico en que las partes (trabajador – empleador) acuerden un tiempo de permiso superior.
Los empleadores no pueden efectuar ninguna exigencia que impida o entorpezca la concurrencia de las y los trabajadores a sufragar, sobre todo si se trata de un plebiscito constitucional cuyo sufragio es de carácter obligatorio y el elector que no sufragare será penado con una multa a beneficio municipal de 0,5 a 3 UTM.
El llamado desde el sindicato es a votar informados.
